紅嶺煤礦：“四張網”保安全

紅嶺煤礦嚴格落實安全生產責任制，大力加強現場安全生產標準化，架起“四張網”，全力做好安全生產工作，確保礦井安全生產，夯實安全根基。

布下安全宣傳網。不斷創新安全宣傳渠道，把安全宣傳作為一項長期工程來抓。把安全生產的要求列入黨委中心組、黨員干部及職工學習計劃，并定期組織職工進行安全考試。同時該礦還充分利用安全微視頻、宣傳欄、安全條幅、安全牌板、團青講安全等形式載體，營造濃厚安全氛圍。

布下安全示范網。把黨史學習教育與安全生產有機結合起來，充分發揮黨員干部示范作用，通過廣泛開展“黨員亮身份”、“黨員先鋒示范崗”等主題活動，讓職工意識到自己的不足，同時每月評選出“安全生產標兵”先進典型，并給予一定獎勵500元，不斷提升職工安全生產意識。

布下安全警戒網。充分利用班前會前10分鐘，播放事故教育警示片，并隨機點名，讓職工暢談觀看案例后的所思所想。創新工作方式，加大對“三違”人員處罰力度，逐級簽訂安全生產承諾書，一線職工定期向班長做思想匯報，班長定期向隊長匯報工作，及時掌握職工思想動態，把放心的人放在不放心的

布下安全培訓網。充分利用現有資源，抽調技術能手、業務尖子成立技術幫扶隊，以理論授課、現場實訓、模擬演練等形式對在職職工進行培訓，讓職工查漏補缺，增強業務能力和安全意識，提升職工應急應變能力。此外，各區隊班組還定期開展“學習之星”評比活動，推舉出本班組業務能力好、安全意識強、作業規程透的職工為“學習明星”，并讓他們現身說教，傳授經驗，提升當班職工安全生產意識。