綜合公司加強信訪工作做到穩中求勝
近日，綜合公司黨政領導主持召開了信訪維穩專題會議，要求各班子成員認真把會議精神落實到日常工作中，對于特殊職工的日常信訪工作走訪摸排，了解職工訴求，解決職工思想和實際生活困難問題，保證綜合公司職工隊伍和諧穩定，全力促進全年工作穩步推進。
會議上，綜合公司經理朱明傳達了上級關于信訪穩定會議、文件精神，不斷加強職工思想教育。面對當前礦井安全、環保等方面，持續開展好形勢政策教育，給職工講清形勢，講透政策，發現職工有穩定不良傾向，立即進行開導和思想教育，使職工正確認識和看待當前面臨的困難，穩定思想，樹立與企業同舟共濟的大局意識，杜絕個人、集體越級上訪事件的發生。
日常對困難幫扶對子戶進行走訪慰問，加強矛盾排查。綜合公司黨政領導班子成員通過走訪，做好日常思想溝通，及時掌握職工的思想動態，針對職工工作中發生的不良情緒，耐心做好心理疏導，既要解決好已經發生的信訪問題，又要從源頭上預防信訪矛盾糾紛問題的發生，把屬于分管職責范圍內的問題解決在班組，消除在萌芽狀態。確保職工隊伍穩定。
綜合公司
張楓
