峰峰集團萬年礦工會勞模講堂“接地氣”為職工“傳經送寶”
為進一步弘揚勞模精神，學習勞模精神，充分發揮勞模示范引領和傳幫帶作用，五一節前夕，萬年礦工會組織市級以上勞模開展“勞模講堂”活動，通過勞模講經驗、講技術、講體會，努力營造“尊重勞模、學習勞模、關愛勞模、爭當勞模”的濃厚氛圍。
掘進區會議室里，全國“五一”勞動獎章獲得者劉永奇根據自身的工作經驗，對2109探巷、南二下山、903地區的施工質量、設備倒鋪、各種保護的安裝進行了講解，提高了單位班組長、一線大工的工作標準，推動了各地區工作再上臺階。
邯鄲市五一勞動獎章獲得者王連喜，發揮“老同志”模范帶頭作用，講述自己的成長路和自身多年來所經歷過的事故案例，向職工講解工作面安裝或回撤的重點環節，利用自身多年的經驗和教訓警示職工，讓職工提高安全生產意識，增強業務技術素質，打造一支吃苦耐勞的服務區隊。
市級勞模栗雷軍、趙栗強在一采區值班室里，他們講述了自己成長成才的經歷，用自己的故事引導職工弘揚工人階級的偉大品格和愛崗敬業精神。同時，他們結合自身實際的工作經歷，向職工更深層次的講解了回采專業知識，確保職工在井下現場能夠做到理論與實踐相結合，實現安全生產。
此次勞模講堂活動打破以往“開大會”的形式，以“微課堂”形式“出境”，讓勞模結合自己工作實際，在本單位開展更加“接地氣”的學習教育，充分展示勞模風采，推廣勞模工作經驗，激勵廣大職工立足崗位建功立業取得良好實效。
(井瀅)
