雁崖煤業公司機電科完善制度嚴管理,精打細算促效益
雁崖煤業公司? 劉潔
雁崖煤業公司機電科圍繞生產經營管理,不斷深化節約文化建設,引導教育員工牢固樹立“個個當家理財,人人精打細算”的經營理念,以完善經營管理制度,加強物資回收復用、修舊利廢等工作為主線,在全科中廣泛開展“開源節流堵漏洞、節支降耗增效益”活動,有力促進了全員管理水平的提高,提升了經濟效益。
?? ?完善制度,嚴格管理。圍繞經營管理實際,立足本職,挖潛堵漏。組織有關人員對相關設備配件等經營管理制度進行認真審核。通過征詢生產廠家、基層區隊意見等調查研究,對原有管理制度進行了逐條逐項的審核,重新修訂和制定了設備、配件的進貨管理、配件驗收、倉庫管理、配件發放、配件的交舊領新、配件消耗考核。配件跟蹤管理等等管理制度。進一步健全和完善了設備、配件等經營管理措施。不僅有效地堵塞了管理中存在漏洞和不合理現象。而且進一步規范了設備、配件管理流程,提高了設備、配件領用、發放等環節的效率,同時,也為促進基層區隊的安全生產提供了有力保障。
精細謀劃,降低消耗。圍繞設備、配件等成本消耗,全科堅持“嚴格計劃、跟蹤管理、注重回收、加強考核”的工作原則。切實把節約文化建設貫穿于各項管理的全過程。在計劃方面,加強調研,切實掌握礦井生產需要和庫存情況,建立進貨,生產,庫存的動態鏈接,在滿足生產的條件下合理降低、減少庫存的動態鏈接。尤其在審核主要生產區隊工作面準備過程中,組織專業人員深入區隊庫房,嚴細審核區隊上報的消耗計劃,并根據其設備的使用狀況和工作負荷嚴格測定消耗定額,合理有效進行配置。有效地降低了工作面準備的成本投入,降低了消耗。
嚴格管理,提高效益。著重在材料、配件的交舊領新、修舊復用上做文章。一是要求配件管理部門嚴格執行交舊領新制度。凡是應該交舊件而沒有交的一律不發新件,同時對于不能交舊件的單位,嚴格按照有關規定給予以經濟處罰;對于交回的舊件,認真建立管理臺帳進行分類管理。二是加大修舊利廢、維修復用的管理力度。組織有關人員對回收上來的設備配件進行嚴格測定。對沒有修復價值的舊件按報廢品予以處理,對于有修復價值的根據價值的大小進行管理,及時進行修復。三是能在本公司修復的絕不進行外委修復。目前對于一些舊電機及開關,絕大多數由本公司直屬隊進行修復復用;很多機加工配件,由相關技術人員繪制圖紙,送由機修廠自行加工。特別是皮帶托輥等配件,基本實現了能修復利用的全部復用。通過一系列強有力的管理措施。不僅有效地降低了材料配料的投入消耗,而且極大地促進經了濟效益的提高。今年前三季度,機電科回收復用舊托輥、高壓膠管,修舊利廢舊千斤、立柱以及各種電機、開關等材料配件創價值100多萬元,有效降低了消耗,提高了經濟效益。
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