攀煤總醫院打好“廉潔文化牌”

攀煤總醫院打好“廉潔文化牌”

醫院廉潔文化建設對塑造醫院良好社會形象，拓寬發展空間有十分重要的意義。攀煤總醫院堅持打好醫院“廉潔文化牌”， 始終把廉潔文化建設作為構建懲治和預防腐敗體系的一項基礎工程，使廉潔文化工作開展的有聲有色。

    該醫院結合醫院文化建設、職業道德教育，多渠道、多形式狠抓此項工作。一是強化廉政意識。以廉潔自律、廉潔行醫為準則，以服務礦區職工群眾為宗旨，強化勤政廉政意識。通過教育，使廣大醫務工作者做到勤政廉政和廉潔行醫，切實提高廣大醫務工作者的職業道德素養，樹立良好的醫德醫風；二是優化廉政環境。注意營造廉政氛圍，定期或者不定期地組織開展多種方式的廉政教育活動，引導廣大醫務人員樹立高尚的醫學倫理道德理念。把“以病人為中心”、“一切為了病人、為了病人的一切”的服務理念貫穿于整個醫療服務過程。教育醫務工作者不收受紅包，不接受商業賄賂，不侵害患者權益，廉潔自律。做到誠信行醫，不弄虛作假，不過度醫療，合理檢查、合理用藥、合理收費，規范行醫，嚴格遵守技術規范和操作規程，努力為患者提供放心、滿意的服務。注意營造廉潔行醫的輿論氛圍，充分利用醫院內部的信息、宣傳欄等，大力宣傳反腐倡廉和加強行風廉潔行醫建設的重要意義，制做了二十余塊勤廉警句格言宣傳展板進行廉潔文化宣傳，給醫務工作者溫馨廉潔提示，讓大家在濃厚的廉政文化氛圍中受到熏陶，從而起到潛移默化和“潤物細無聲”的效果；三是樹立廉政典型。運用正反兩方面的典型，告訴醫務人員應該怎樣做？什么不能做？四是制定相應的規章制度。制定了符合醫院實際可操作的廉潔行醫規定，編制了《醫德醫風手冊》、《廉潔風險防范管理工作手冊》，做到有章可循和違章必糾，真正使廣大醫務工作者在規定范圍內從事醫療活動。實行廉政責任制和公開承諾制，做到醫務人員個人對醫院、對科室的廉潔行醫承諾，院科兩級負責，責任到人，增強干部職工的責任感和執行力。結合醫德醫風示要求，建立醫務人員醫德醫風檔案，將其廉潔情況與年度考核、職稱晉升相掛鉤，提高干部職工的自律意識和廉政文化建設的積極性。

    該醫院通過扎實建設廉潔文化,努力創建和諧醫院, 為醫院的發展提供了有力保障。

（攀煤總醫院：張雪梅 高愛梅 韓乃義）